Responsable de gestionar la programació de reconeixements mèdics laborals a la cartera de clients del nostre SPA tant al nostre centre mèdic, a CCEE ia unitats Mòbils.
1. Seguiment dels rrmm realitzats a CCEE, enviament dels certificats d'aptitud mèdica a les empreses i dels informes mèdics als treballadors.
2. Seguiment de les campanyes planificades de rrmm.
3. Impulsar promocions de la salut entre les empreses clients.
4. Realitzar les gestions necessàries per impulsar el nombre de rrmm fixats com a objectius.
5. Seguiment de les caducitats dels rrmm de l'exercici anterior.
6. Impulsar entre les empreses la realització de rrmm, mitjançant trucades i enviament de correus de motivació.
7. Seguiment dels rrmm programats.
8. Atendre les consultes dels nostres clients.
9. Cerca de centres mèdics externs en aquelles zones que ens poguessin sol·licitar els clients.
10. Responsabilitzar-se d'assolir el nombre de rrmm setmanals marcats, així com de l'enviament dels certificats d'aptitud i informes en els terminis marcats.
11. Realització de les Memòries anuals de Vigilància de la Salut.
12. Incentivar la realització de rrmm entre les empreses.
Requisits:
1. Experiència de 2 anys.
2. Preferentment haver treballat al sector dels serveis de prevenció i/o mútues d'accidents de treball, a l'àrea de vigilància de la salut.
3. DIPLOMATURA O ENGINYERIA TÈCNICA.
4. Títol de batxillerat - segona etapa d'educació secundària obligatòria.
5. Català (parlat B2 - avançat, escrit B2 - avançat).
6. Espanyol (parlat B2 - avançat, escrit B2 - avançat).
7. Competències / coneixements: Organitzada, capacitat de treball, bona comunicadora, agradable al tracte amb el client.
8. Amb una resiliència alta, acostumada a treballar per objectius.
9. Treball en equip, compromesa i responsable.
10. Autònoma per a la presa de decisions.
11. Generadora de solucions davant de problemes, adaptabilitat i flexibilitat als canvis.
12. Acostumada a afrontar reptes.
13. Persones amb alguna discapacitat es valorarà.
14. Permisos de conduir: B+E.
Condicions:
1. Contracte laboral indefinit.
2. Jornada completa.
3. Salari mensual brut des de 1500 fins a 1800.
4. Altres beneficis: Flexibilitat horària, possibilitat de 1 dia de teletreball a la setmana.
5. Ambient de treball agradable.
6. Possibilitats de promoció i avançar en el desenvolupament professional i personal.
#J-18808-Ljbffr