Operador Logístic Integral amb una forta presència a Europa i al Nord d'Àfrica, ubicat a la província de Girona, està buscant a un/a:
TÈCNIC/A DE RECURSOS HUMANS
La missió principal d'aquesta persona és assegurar el compliment i la correcta implementació de les polítiques de RRHH del Grup a aquells àmbits que li corresponen.
Les funcions a desenvolupar són:
* Gestió de l'administració de personal: altes i baixes de la Seguretat Social, càlculs d'IRPF, control de l'arxiu, acomiadaments i liquidacions.
* Control de les vacances i permisos: gestió de peticions i registre dels dies de vacances.
* Planificació de costos de personal: gestionar i analitzar el nombre d’empleats, així com realitzar un seguiment de les variacions per diferents col·lectius.
* El·laboració de la prenòmina amb col·laboració amb una gestoria externa
* Recolzament en projectes interns de RRHH: participar en l’optimització i digitalització de processos interns per millorar l’eficiència.
* Atendre i proporcionar suport als treballadors pel que fa a consultes laborals i incidències relacionades amb la seva situació laboral.
S'ofereix:
* Oportunitat estable i de llarg recorregut.
* Possibilitat de creixement professional dins l'empresa.
* Horari flexible: 3 dies a la setmana de 9h a 18h (amb 1 hora per dinar), un dia de teletreball de 9h a 17h i un dia intensiu de 8h a 16h.
* Salari competitiu segons experiència i vàlua de la persona.
REQUISITOS MÍNIMOS
Busquem a una persona amb:
* Formació en Relacions Laborals i/o ADE, o titulació similar.Màster en RRHH (valorable).
* 2-3 anys d'experiència en tasques similars (valorable).
* Participació en processos de prenòmina o nòmina: es valorarà molt positivament l'experiència en aquest tipus de processos.
* Idiomes: Català i Castellà (imprescindible); Anglès (molt valorable); Francès (desitjable).
* Iniciativa, capacitat organitzativa i resolutiva, amb una bona capacitat de treball en equip.
A Grupo Castilla garantim la igualtat d'oportunitats i no discriminació per motius de raça, gènere, orientació sexual, religió, discapacitat, edat, nacionalitat, o qualsevol altra característica protegida per la llei.