En Grupo P&A buscamos un / a Técnico / a de Selección para integrarse en una empresa consolidada y en fase de crecimiento.Tu misión será identificar, atraer y evaluar talento. Te encargarás de construir una experiencia positiva para los candidatos, asegurando que cada interacción con la empresa sea profesional, transparente y alineada con su cultura organizacional.Responsabilidades:Publicación y gestión de ofertas en diferentes plataformas de empleo y redes sociales.Búsqueda activa de candidatos / as y cribado de currículums.Entrevistas telefónicas, presenciales y / o telemáticas.Coordinación con los responsables de área para definir perfiles y necesidades de contratación.Elaboración de informes de selección y seguimiento de candidatos / as.Gestión de bases de datos y herramientas de reclutamiento.Participación en eventos de networking.Requisitos:Formación en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar.Experiencia previa en selección de personal de al menos 2 años.Conocimiento de técnicas de entrevista y evaluación de competencias.Manejo de herramientas de reclutamiento y bases de datos.Incorporación a un equipo dinámico y en crecimiento.Posibilidad de trabajo híbrido.Salario competitivo en base a la experiencia aportada.Perfil del Candidato:Tendrás éxito en esta posición si eres una persona :Con capacidad de comunicación y escucha.Con una fuerte orientación a resultados.#J-18808-Ljbffr