Descripción del trabajo
La Fundació Germà Tomàs Canet de l'Orde Hospitalari de Sant Joan de Déu és una entitat sense afany de lucre que té per missió acompanyar a persones en situació de vulnerabilitat i risc d'exclusió social a través de la gestió de programes i serveis per a la millora de la qualitat de vida i integració social.
Actualment està en recerca d'un / a auxiliar de mesures de suport que vetlli per a la correcta atenció de les persones que precisen de suport per al desenvolupament de la seva capacitat jurídica, relacionant-se de forma directa sobretot amb la persona atesa, però també amb els seus familiars, els equips d’atenció i del seu entorn; sempre d’acord amb els valors i respectant la forma de treballar de l’Orde Hospitalari de Sant Joan de Déu.
Responsabilitats :
* Funcions en relació amb la persona atesa :
* Fer les visites periòdiques a la persona atesa, tant en situació estable com en cas de crisi.
* Detectar necessitats en tots els àmbits de la seva vida, ja siguin mancances personals com del seu entorn (inventari de roba, supervisió dels habitatges...).
* Fer el seguiment i la detecció, en els casos que sigui necessari, de l’administració correcta de la medicació.
* Donar suport emocional i orientació a la persona atesa per procurar els suports humans, personals, afectius i relacionals que necessita.
* Acompanyar-la als serveis mèdics.
* Acompanyar la persona atesa a les revisions del grau de discapacitat a què s’hagi de sotmetre (revisions de grau als serveis d’equip de valoració i orientació i a l’Institut Català d’Avaluacions Mèdiques, valoració de dependència, etc.).
* Acompanyar-la als tràmits judicials quan sigui necessari.
* Acompanyar-la a les activitats de grup programades per l’entitat.
* Acompanyar-la, si escau, a les urgències hospitalàries, valorant la situació i determinant com actuar en horari laboral.
* Trametre les sol·licituds d’ajudes tècniques, recursos materials, proves mèdiques i quirúrgiques que la persona atesa necessiti.
* Tramitar la documentació personal de la persona atesa (DNI, renovacions, targetes de transport, Seguretat Social, targeta sanitària, etc.).
* Comprar objectes per a ús personal, menjar, roba i altres per al suport i l’orientació de la persona atesa.
* Gestionar i justificar les despeses fetes en la seva tasca.
* Registrar les actuacions fetes per a la persona atesa després de cada visita o intervenció.
* Vetllar perquè es respectin els costums relacionals i la diversitat cultural de les persones ateses.
* Si s’escau, fer els trasllats de la persona atesa (canvis de centre, ingrés de residència...) amb el referent de tutela-mesures de suport.
* Funcions en relació amb la família :
* Acompanyar la persona a les visites familiars quan sigui necessari.
* Funcions en relació amb el referent de tutela / l’equip / l’entitat :
* Informar el referent de tutela-mesures de suport i el centre on estigui ingressada la persona atesa per millorar l’atenció i transmetre-li la informació mèdica general.
* Coordinar-se periòdicament amb el referent de tutela-mesures de suport.
* Elaborar per elaborar, actualitzar i fer el seguiment del programa d’atenció individualitzat de la persona atesa valorant-ne les necessitats, les eleccions i preferències.
* Participar en les reunions periòdiques de l’equip i l’entitat.
* Elaborar coordinadament el calendari d’actuacions i visites amb el referent de tutela-mesures de suport.
* Assistir i participar, si escau, en els espais de supervisió.
* Funcions en relació amb la comunitat i / o l’entorn :
* Promoure la dinamització, la coordinació, el contacte i la gestió dels diversos suports naturals, de l’entorn comunitari i dels serveis especialitzats en els diversos àmbits (salut, serveis socials, etc.).
* Sensibilitzar i informar la comunitat sobre el servei de mesures de suport (funcions i competències).
La Fundació Germà Tomàs Canet és una organització compromesa amb la igualtat d’oportunitats i la no discriminació per raons de gènere, edat, estat civil, origen ètnic, religió o orientació sexual. La Fundació respecta i desenvolupa un entorn laboral que promou la diversitat i la inclusió de les persones amb discapacitat.
Perfil / Requisits
* Titulació : CFGS en Integració social o similar
* Experiència : Experiència prèvia en l’àmbit de la discapacitat, preferentment en salut mental
* Competències :
* Empatia i control emocional
* Adaptació als canvis i flexibilitat
* Creativitat i iniciativa
* Capacitat de treball en equip i de gestió del temps
* Capacitat d’observació i d’escolta
* Saber posar límits
* Tenir tolerància a la pressió i a la frustració
* Capacitat de mediació en els conflictes
* Altres : Imprescindible carnet de conduir tipus B
CONDICIONS LABORALS
* Lloc de treball : Seu Barcelona (08025)
* Jornada : 29h / setmanals
* Tipus de contracte : Relleu per jubilació
* Horari :
J-18808-Ljbffr
#J-18808-Ljbffr