Triangle Talent - Solutions RRHH (España)
Triangle Talent empresa de consultoría especializada en Recursos Humanos se encuentra en búsqueda de un Responsable EHS para una de las plantas de trabajo de International Paper ubicada en Montblanc, (Tarragona).
International Paper, es una empresa líder en el sector de la fabricación de materiales para envases del mundo. Transforma recursos renovables en productos que la gente usa a diario, desde embalajes respetuosos con el planeta y el reciclaje hasta pasta de celulosa absorbente.
Responsabilidades:
* Desarrollo de la cultura de seguridad concienciando al personal (unos 96 trabajadores + colectivo de ETT).
* Gestión y ejecución de proyectos relacionados con la seguridad y la prevención de riesgos laborales.
* Alineamiento en las políticas y procedimientos de seguridad a nivel de grupo.
* Implantación de nuevas normativas y preparación de auditorías internas y externas.
* Formación al personal en seguridad.
* Colaboración con todos los departamentos.
* Coordinación de actividades con empresas externas y servicio de prevención ajeno.
* Realización de informes, seguimiento KPI y presentaciones para reuniones.
* Seguimiento y planificación de acciones llevadas a cabo por el SPA.
* Desarrollo y diseño de cultura de seguridad y mejoras continuas.
* Gestión de Vigilancia de la Salud.
* Auditorías internas en materia de PRL.
* Gestión del Medio Ambiente aplicable a la planta.
Requisitos:
* Grado Superior en PRL o Máster en Prevención de Riesgos Laborales.
* Dos años de experiencia en sector industrial.
* Dominio de Paquete Office, incluyendo Excel y Power Point.
* Habilidades comunicativas y de negociación.
* Habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
* Capacidad para trabajar bajo presión y resolución de conflictos.
* Trabajo en equipo y adaptación al cambio.
Condiciones:
* Horario: entrada flexible entre las 08:00h - 09:00h y salida a las 17:00h de lunes a jueves. Posibilidad de jornada intensiva los viernes.
* Salario: en torno a 30000€ - 35000€ brutos fijos anuales negociables.
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