Estamos buscando un/a Gestor/a de Partners para Reclutamiento para ampliar el equipo que tenemos en Instituciones Europeas.
Para que nos conozcas un poco - SEIDOR
En SEIDOR ayudamos a impulsar la transformación y la competitividad de nuestros clientes a través de la tecnología y la innovación, poniendo foco siempre en el valor de lo humano y comprometidos con el talento y el desarrollo sostenible.
Somos una organización diversa e inclusiva que creemos en la igualdad de oportunidades, y contamos ya con más de 4.000 profesionales en España, 8.000 en todo el mundo, en 45 países de Europa, América Latina, Estados Unidos, Oriente Medio, África y Asia.
Realizamos proyectos con impacto positivo a nivel nacional e internacional en clientes de todos los sectores y trabajamos de la mano de los mejores líderes tecnológicos (como SAP, Microsoft, Salesforce, IBM, Google, AWS, Cisco, Adobe), siendo una de las compañías más reconocidas y premiadas por nuestros partners.
En SEIDOR creemos que, para hacer frente a los desafíos del mundo digital y a los nuevos retos que se plantean, debemos contar con los mejores aliados, las tecnologías líderes del mercado, y por encima de ello, con las mejores personas. Por eso buscamos alguien como tú para que nos ayude a crecer y enseñarte a crecer y a ser líder en el futuro.
¿Cuáles serán tus funciones?
1. Establecer y mantener relaciones sólidas con nuestros partners de reclutamiento (nacionales e internacionales).
¿Qué ofrecemos?
Aquí podrás desarrollarte y crecer profesional y personalmente desde el primer día, con el apoyo de un gran equipo con valores humanos compartidos. Además te ofrecemos:
1. Contrato indefinido para incorporación en firma líder en proyectos tecnológicos.
2. Modelo de teletrabajo o híbrido en Barcelona (a elegir).
3. Desarrollo personal y profesional, acompañado/a de personas que te inspirarán y de programas de formación que te ayudarán a sacar tu máximo potencial (SEIDOR Academy).
4. Salario fijo más variable según la valía más “bonus” anuales adicionales, equipo de trabajo, móvil y otras ventajas.
5. Excelente ambiente internacional de trabajo con entornos diversos.
6. Cuidamos tu bienestar y te ofrecemos flexibilidad y conciliación.
7. Grandes oportunidades de crecimiento a muy corto plazo.
8. Eventos, programa “onboarding” para acogerte.
En SEIDOR crecemos gracias a ti y queremos que te sientas como en casa. Te presentamos nueve aspectos importantes de nuestra cultura que caracterizan a SEIDOR:
¿Cómo pensamos que eres?
1. Tienes un nivel alto de inglés.
2. Tienes alta capacidad de trabajo y organización.
3. Tienes experiencia en gestión de partners de reclutamiento IT.
¿Qué valoramos? (no indispensable)
1. Experiencia previa como reclutador.
2. Que tengas experiencia en proyectos con la Comisión Europea.
Si te encaja lo que te contamos, inscríbete a nuestra oferta y te contactaremos en breve. #J-18808-Ljbffr