Como empresa referente en la gestión del ciclo integral del agua, estamos comprometidos con la sostenibilidad, la innovación y la transformación social. Si te apasiona formar parte de un proyecto que contribuye a mejorar la calidad de vida de las personas y hacer de las ciudades un mejor sitio para vivir, te invitamos a participar en nuestro proceso de selección.
Descripción del empleo
Buscamos:
Un/a profesional con formación en Derecho y/o Relaciones Laborales para incorporarse a nuestro equipo de Recursos Humanos. Buscamos una persona con potencial para convertirla en un perfil polivalente dentro del departamento.
Funciones principales:
1. Colaborar en el desarrollo del talento interno.
2. Dar soporte en tareas de formación y evaluación del rendimiento.
3. Asistir en la gestión de relaciones laborales y negociación colectiva.
4. Colaborar en proyectos transversales del departamento de RRHH.
Requisitos:
1. Grado en Derecho y/o Relaciones Laborales.
2. Valorable Máster en Recursos Humanos.
3. Conocimientos en legislación laboral y convenios colectivos.
4. Habilidades comunicativas y de negociación.
5. Capacidad de adaptación y aprendizaje continuo.
6. Dominio del catalán y castellano, valorable inglés.
Se valorará:
1. Experiencia previa en departamentos de RRHH.
2. Conocimiento del sector del agua o industrias afines.
Información adicional
1. Modelo de trabajo híbrido.
2. Flexibilidad horaria.
3. Ser parte de una empresa líder en el sector.
4. Oportunidades de desarrollo y formación.
5. Beneficios sociales.
¡El futuro verde está en tus manos!
Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.
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